Nacional - 28/1/14 - 08:17 PM
CAPAC se asusta con reclamos del Suntracs
En cuanto a salarios se pidió un aumento de 50% sobre el salario actual al primer año de la convención y 200% al cuarto año.
Jorge Gutiérrez Sanjur
Web
Las negociaciones de la Convención Colectiva Suntracs-Capac está ahora en el Ministerio de Trabajo luego que los obreros presentaran una serie de demandas que para el gremio, rebasa la capacidad de las empresas constructoras.
Enrique Asensio, quien asumió por segunda ocasión la presidencia de la Cámara Panameña de la Construcción (Capac), detalló en su discurso algunas exigencias de los obreros las negociaciones, donde se aprobaron 83 cláusulas y quedan pendientes unas 70.
¿Qué piden?
Los obreros del Suntracs pidieron reducir la jornada laboral a 40 horas semanales, pero percibiendo el salario de 45 horas laborales. Esto representa $1,100 por trabajador y $160 millones al año como costo adicional a la industria.
Te puede interesar
Apples Joy, un emprendimiento que nació por una película
Diciembre 13, 2024
"Ni para comer tienen": Alexandra Brenes explota contra el IFARHU
Diciembre 13, 2024
Hospital Santo Tomás cuenta con Quirófano Híbrido
Diciembre 13, 2024
Mi Bus refuerza servicio y amplía 4 nuevas rutas
Diciembre 13, 2024
La alimentación de los trabajadores a media jornada (mediodía) también deberá ser asumida por las empresas, lo que representa un costo anual por trabajador de $1,312 y un costo general para la industria de 197 millones de dólares.
Se deberá asumir el transporte, a $787 por trabajador y $118 millones en costo para la industria. También deberán proporcionar cinco uniformes dos veces al año, lo que sale a B/.240 por cada obrero y 36 millones de dólares al año.
En caso de que un trabajador fallezca por cualquier razón, Suntracs exige un subsidio por espacio de 8 meses que significan $6,400 por cada deceso.
Cada vez que el Sindicato tenga elecciones, se deberá pagar como día remunerado. Esto equivale a $4 millones 920 mil.
Exigen también un recargo del 300.7% sobre la penalidad establecida en el Código de Trabajo cada jornada laboral de domingo, fiestas y duelo nacional; así como cobertura de gastos médicos y psicológicos a familiares de los trabajadores, extensión del fuero maternal, una póliza que garantice las prestaciones laborales, así como un salario convencional único para todo el país. También bonificación de Navidad e incrementos sustanciales en todas las cláusulas económicas de la convención.
Salarios
En cuanto a salarios se pidió un aumento de 50% sobre el salario actual al primer año de la convención y 200% al cuarto año.
Asensio señaló que esta negociación es una “difícil tarea que aspiramos superar con el apoyo de todos nuestros miembros”.
Estas pretensiones de salario dejarían a un ayudante general sin calificación con un salario de aproximadamente $2,700 y a un electricista calificado con $7 mil, sin incluir prestaciones.
El pliego de peticiones del SUNTRACS contiene expectativas muy altas y nuevas pretensiones económicas, por lo que pronosticó un proceso de negociación muy duro y difícil, expresó el presidente de la CAPAC.
El SUNTRACS anunció ayer una serie de movilizaciones y piqueteos, de no prosperar la mediación del Ministerio de Trabajo, vendría la huelga.
Las últimas
EDICIÓN IMPRESA
taboola sidebar con csss